Le Fonds de recherche du Québec a pour mission de soutenir l’avancement des connaissances et la formation des chercheurs pour favoriser le mieux-être de la population québécoise. Il a pour mandat de promouvoir et d’aider financièrement la recherche, la diffusion des connaissances et la formation des chercheurs, ainsi que d’établir les partenariats nécessaires au développement du système québécois de la recherche et de l’innovation.
Description sommaire des tâches
Sous l’autorité du directeur des communications et de la mobilisation des connaissances, la personne titulaire participe au développement des sites Web et en assume la mise à jour, participe à la gestion des comptes des médias sociaux, et participe également à l’organisation d’évènements. Elle assume la responsabilité des activités liées à la recherche de documents et de photos, de même que de tâches de graphisme et participe à la rédaction et à la production d’outils de communication.
Activités reliées à l’emploi
• Participe à la production de publications et capsules ;
• Effectue la recherche iconographique (photos, illustrations, croquis) ;
• Assume des travaux de graphisme et participe au suivi de production auprès de graphistes et de
l’imprimeur (révision des montages, relecture d’épreuves, etc.) ;
• Assume certaines tâches liées aux communications internes ;
• Réponds à certaines demandes adressées au service des communications et de la mobilisation des
connaissances ;
• Assume la revue de presse et sa diffusion au sein du Fonds ;
• Réalise au besoin des recherches web, analyses de premier niveau et synthèses ;
• Assume la gestion de comptes de média social (ex. production visuelle, rédaction d’amorce, veille,
opération de publication et de tagage, modération, etc.);
• Vois à la mise à jour des sites web du Fonds ;
• Assure l’édition et effectue l’envoi de communiqués et bulletins électroniques ;
• Participe à la logistique lors de la tenue d’évènements du FRQ, telle que les réservations de salles,
les traiteurs, la production de matériel et les déplacements des différents intervenants, etc. ;
Exigences :
Diplôme d’études collégiales (DEC) en communication dans les médias, design web ou dans un domaine connexe. Deux années d’expérience de travail ayant permis d’acquérir les connaissances et les habiletés requises par l’emploi. Maîtrise de la Suite Office, incluant une excellente maîtrise de Word et d’Excel. Connaissance de l’environnement Windows XP Pro, des logiciels Microsoft Office et Outlook, Photoshop, InDesign, Canva, des outils de gestion des contenus de sites Web (WordPress) et d’envois électroniques (Openfield), de la navigation sur Internet et des médias sociaux. Connaissance approfondie de la langue française parlée et écrite. Connaissance de la langue anglaise parlée et écrite, un atout.
Profil recherché :
Excellente gestion des priorités et capacité de travailler selon des échéanciers. Excellente capacité à travailler en équipe. Capacité à traiter un volume d’opérations important en suivant des procédures claires et capacité à établir de nouvelles procédures. Facilité à naviguer dans des environnements informatiques complexes. Aptitude à gérer adéquatement une boîte courriel recevant un nombre important de messages (suivis, classement). Grande sensibilité à l’importance du service à la clientèle. Capacité d’adaptation, polyvalence, autonomie, proactivité et débrouillardise. Minutie, rigueur et exactitude.
Intéressé par ce poste?
Aurélie Kouo-Priso
Conseillère aux ressources humaines
ressources.humaines@frq.gouv.qc.ca
514-873-2114 poste 4234